La questione (posta dal Consiglio dell’ordine degli Avvocati di Messina – UNAEP Unione nazionale avvocati enti pubblici) concerne vicenda già conosciuta dalla Commissione, in relazione alla quale si è risposto nel senso di non potere esprimere avvisi sulla materia, giacché i fatti potrebbero ricadere nella cognizione del CNF in sede giurisdizionale. La nota dell’UNAEP, pervenuta successivamente, è assegnata pertanto al relatore con l’intenzione di appurare se offra elementi nuovi.

Ago 06, 2012 0 Comment By admin

La Commissione, preso atto della nota pervenuta dal relatore, per il quale la relazione ora inviata non prospetta argomenti nuovi utili a superare la precedente deteriminazione, ritiene di non potersi esprimere, confermando il proprio orientamento.

Consiglio Nazionale Forense, parere del 10 maggio 2002, n. 90

Classificazione

- Decisione: Consiglio Nazionale Forense, parere n. 90 del 10 Maggio 2002
- Consiglio territoriale: COA Messina, delibera (quesito)

Prassi: pareri CNF

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Il COA di Siracusa formula quesito chiedendo se, ai fini dell’individuazione dei “soggetti, livelli e materie” in materia di contrattazione collettiva integrativa degli ordini territoriali ed in particolare, riguardo alla “individuazione delle famiglie professionali e delle relative competenze professionali” di cui al comma 6 lett. z) dell’art. 7 del CCNL delle Funzioni Centrali sottoscritto il 9 maggio 2022, come richiamato dall’art. 18 del medesimo CCNL applicabile al personale dei Consigli dell’Ordine degli Avvocati, questi ultimi devono essere considerati quali soggetti titolari della “contrattazione integrativa di sede unica” e come tali possono procedere alla autonoma elaborazione dell’accordo integrativo ai sensi dell’articolo 7 comma 6, lett. z) del CCNL, ovvero se debbano considerarsi quali “sedi territoriali” con l’effetto che la materia della contrattazione integrativa relativa alla “individuazione delle famiglie professionali e delle relative competenze professionali” deve essere demandata al CNF.

Il COA di Torino pone il seguente quesito: “Se sia possibile, in sede di accordo contrattuale (2233 c.c.) e/o di partecipazione ad un bando pubblico, operare una riduzione degli esposti forfettari a importo inferiore al 15% in considerazione del fatto che la primigenia stesura del DM 55/2014 prevedeva all’articolo 2 “una somma per rimborso spese forfettarie di regola nella misura del 15 per cento del compenso totale per la prestazione”, mentre il medesimo articolo (a seguito della modifica apportata dal d.m. n. 147/2022) oggi statuisce per converso “una somma per rimborso spese forfettarie nella misura del 15 per cento del compenso totale per la prestazione”, sintagma che sembrerebbe escludere la possibilità di una riduzione. L’esigenza è determinata dal comprendere se, l’eventuale riduzione, possa compensare una violazione della disciplina sull’equo compenso di cui alla legge n. 49/2023 in combinato disposto con l’art. 13, comma 10, della legge n. 247/2012 e la recente introduzione, nel codice deontologico forense del 2014, dell’articolo 25-bis (violazioni delle disposizioni in materia di equo compenso). Il tutto anche alla luce delle recenti sentenze del TAR Veneto n. 632/2024 e del TAR Lazio n. 8580/2024.